10日，北京市發(fā)布了“中關(guān)村一區(qū)十園”引進(jìn)人才的專項(xiàng)計(jì)劃，468個(gè)高端職位面向全國(guó)招賢，最終錄取的人選戶籍地不屬于北京的，可按照用人單位意愿直接申請(qǐng)引進(jìn)，而且配偶及子女可隨調(diào)隨遷。
北京市人力資源和社會(huì)保障局介紹，此次招聘首先在中關(guān)村一區(qū)十園進(jìn)行廣泛的高層次人才崗位需求調(diào)查，共有483家單位上報(bào)了3482個(gè)崗位需求。按照“優(yōu)先保證重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要、支持‘十百千工程’‘瞪羚企業(yè)’等重點(diǎn)企業(yè)、突出創(chuàng)新引領(lǐng)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、突出高端緊缺急需”的原則，最終篩選出了212家單位的468個(gè)高層次人才崗位進(jìn)行發(fā)布。
據(jù)了解，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)成為此次引才的主體，電子信息領(lǐng)域和現(xiàn)代制造業(yè)的崗位需求分別有265個(gè)和125個(gè)；海淀園、昌平園、豐臺(tái)園等發(fā)展時(shí)間較長(zhǎng)園區(qū)的崗位需求占到82.3%；職位層次以高管人員和技術(shù)骨干為主，其中技術(shù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)等高管崗位118個(gè)，產(chǎn)品架構(gòu)、系統(tǒng)集成等各類高端專業(yè)技術(shù)崗位240多個(gè)；而在學(xué)歷背景和專業(yè)成就上，要求具有碩士以上的崗位330個(gè)，要求具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的210個(gè)，絕大多數(shù)崗位的專業(yè)年限均要求在8年以上。
據(jù)悉，各單位都為招聘崗位提供了優(yōu)良的科研工作環(huán)境和較為優(yōu)厚的福利待遇，除部分單位要求面議外，多數(shù)崗位年薪在20萬(wàn)元左右，還有57個(gè)職位年薪在30萬(wàn)元以上。而北京市也為引進(jìn)的高端人才準(zhǔn)備了一系列優(yōu)惠政策，包括對(duì)于最終錄取的人選戶籍地不屬北京市的，可按照各用人單位意愿直接申請(qǐng)引進(jìn)，而且配偶及子女可隨調(diào)隨遷。同時(shí)，高端人才在試用期間，可以直接辦理《北京市工作居住證》，申請(qǐng)引進(jìn)時(shí)可不受持證時(shí)間限制。