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　　“全國(guó)優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才研修項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目）十七年一以貫之，成功探索建立了高層次中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)模式?！?0月10日，由國(guó)家中醫(yī)藥管理局人事教育司主辦、世中聯(lián)（北京）遠(yuǎn)程教育科技發(fā)展中心承辦的“第四批全國(guó)中醫(yī)（臨床、基礎(chǔ)）臨床優(yōu)秀人才研修項(xiàng)目”第六期中醫(yī)藥經(jīng)典培訓(xùn)班開班儀式在北京舉行，國(guó)家中醫(yī)藥管理局黨組成員、副局長(zhǎng)王志勇出席講話時(shí)如是表示。

　　《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者了解到，國(guó)家中醫(yī)藥管理局于2003年啟動(dòng)的“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目，是我國(guó)最高層次中醫(yī)人才培養(yǎng)項(xiàng)目。十七年來，該項(xiàng)目已順利開展四批，累計(jì)培養(yǎng)了1337名“國(guó)優(yōu)人才”，成功打造了“國(guó)醫(yī)大師-全國(guó)名中醫(yī)-岐黃學(xué)者-國(guó)優(yōu)人才-一線中醫(yī)藥骨干”這一梯次完備、清晰有效的國(guó)家中醫(yī)藥高層次人才“進(jìn)階路”，為中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

　　十七年“四個(gè)堅(jiān)持”　80高齡“班主任”堅(jiān)守陣地

　　據(jù)了解，“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目選拔具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)、較高臨床水平、培養(yǎng)前途的優(yōu)秀中青年中醫(yī)臨床人員作為培養(yǎng)對(duì)象，通過嚴(yán)格考試，擇優(yōu)遴選，采用“讀經(jīng)典、做臨床、跟名師、強(qiáng)素養(yǎng)”的人才培養(yǎng)模式進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。自2003年啟動(dòng)以來，已培育了四批，依次分別為215人、222人、500人、400人。

　　王志勇評(píng)價(jià)說，十七年來“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目秉持“四個(gè)堅(jiān)持”，已成為中醫(yī)藥人才培養(yǎng)的經(jīng)典項(xiàng)目、品牌項(xiàng)目：

　　——堅(jiān)持項(xiàng)目定位始終不變?！皣?guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目始終是國(guó)家中醫(yī)藥管理局組織實(shí)施的中醫(yī)藥最高層次的人才培養(yǎng)項(xiàng)目，始終把理論上有創(chuàng)新、學(xué)術(shù)上有專長(zhǎng)、技術(shù)上有專攻、療效上被公認(rèn)作為優(yōu)秀臨床人才的培養(yǎng)目標(biāo)。

　　——堅(jiān)持遴選標(biāo)準(zhǔn)始終不降。1337名研修學(xué)員均通過統(tǒng)一考試按照排名順序產(chǎn)生，均為大學(xué)本科以上學(xué)歷、具有主任醫(yī)師職稱，從事中醫(yī)臨床工作十年以上、年齡不超過50周歲，共同具備起點(diǎn)高、基礎(chǔ)好、潛力大的特點(diǎn)。

　　——堅(jiān)持組織管理始終不放松?！皣?guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目由國(guó)家中醫(yī)藥局親自抓、親自管，省級(jí)中醫(yī)藥主管部門和研修學(xué)員所在單位各司其職，搭建網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái)共同管理；國(guó)家中醫(yī)藥局人事教育司對(duì)研修過程及成效實(shí)行全面、全程、動(dòng)態(tài)網(wǎng)絡(luò)管理，同時(shí)嚴(yán)把結(jié)業(yè)考核“出口關(guān)”；委托承辦單位世中聯(lián)（北京）遠(yuǎn)程教育科技發(fā)展中心嚴(yán)格按照計(jì)劃實(shí)施中醫(yī)藥經(jīng)典培訓(xùn)，第四批還委托上海中醫(yī)藥大學(xué)進(jìn)行強(qiáng)素養(yǎng)訓(xùn)練。

　　——堅(jiān)持投入力度始終不減。中央財(cái)政給予項(xiàng)目的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持不斷增加，2003年啟動(dòng)的第一批研修項(xiàng)目，研修學(xué)員人均專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)為6.86萬元；2007年第二批項(xiàng)目，人均經(jīng)費(fèi)7.85萬元；2012年第三批項(xiàng)目，人均經(jīng)費(fèi)增至9萬元；　2017年第四批項(xiàng)目人均經(jīng)費(fèi)已達(dá)20萬元。

　　在人力資源的保障供給上，中醫(yī)藥老專家們的付出與努力、責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，是“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目成功的重要保障?！疤貏e是十七年來，國(guó)醫(yī)大師孫光榮始終如一全身心地投入‘國(guó)優(yōu)人才’的培訓(xùn)工作，令人敬佩和感動(dòng)?！闭劶斑@一點(diǎn)，王志勇甚為動(dòng)容。現(xiàn)已八十高齡的國(guó)醫(yī)大師孫光榮，自2003年項(xiàng)目啟動(dòng)至今，一直擔(dān)任中醫(yī)藥經(jīng)典培訓(xùn)班班主任和主講老師，帶頭堅(jiān)守著培養(yǎng)高層次中醫(yī)藥人才的前沿陣地。

　　300余位名家授課　“四大成功”結(jié)碩果

　　王志勇指出，正是得益于“四個(gè)堅(jiān)持”，“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目十七年一以貫之，圍繞培養(yǎng)全國(guó)優(yōu)秀中醫(yī)人才這個(gè)中心任務(wù)，取得了一系列顯著成效。

　　一是成功探索建立了高層次中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)模式。研修項(xiàng)目遵循中醫(yī)藥人才讀書臨證、臨證讀書的成長(zhǎng)規(guī)律，探索建立了“讀經(jīng)典、做臨床、跟名師、強(qiáng)素養(yǎng)”的高層次中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)模式。

　　二是成功傳承了名老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)思想與臨床經(jīng)驗(yàn)。包括國(guó)醫(yī)大師、院士、全國(guó)名中醫(yī)、岐黃學(xué)者在內(nèi)的300余位中醫(yī)藥名家擔(dān)任了四批中醫(yī)藥經(jīng)典培訓(xùn)的授課老師。此外，項(xiàng)目支持學(xué)員拜三位以上國(guó)醫(yī)大師、全國(guó)名中醫(yī)以及全國(guó)中醫(yī)學(xué)術(shù)流派傳承工作室代表性傳承人等為師。

　　三是成功搭建了高層次優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才培養(yǎng)平臺(tái)。據(jù)了解，第一至第三批“國(guó)優(yōu)人才”項(xiàng)目937名研修學(xué)員中，已有11人入選岐黃學(xué)者，124人成為國(guó)家級(jí)師承指導(dǎo)老師，90%的學(xué)員擔(dān)任了科室主任及以上職務(wù)。正在進(jìn)行中的第四批項(xiàng)目，目前已有61人獲評(píng)省級(jí)名中醫(yī)，46人入選各類省級(jí)以上人才計(jì)劃，40人成為博士生導(dǎo)師，73人在國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)團(tuán)體中任主委、副主委和秘書長(zhǎng)、副秘書長(zhǎng)等職，250人擔(dān)任科室主任及以上職務(wù)等。

　　四是成功輻射了研修項(xiàng)目，推動(dòng)了高層次中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)。山東、上海、江蘇、河北、湖南、江西、陜西、吉林等15個(gè)?。ㄊ校﹨⒄赵擁?xiàng)目，設(shè)立了省級(jí)研修項(xiàng)目，培養(yǎng)省級(jí)優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才4000余人。

　　去年10月份，中共中央、國(guó)務(wù)院發(fā)布《關(guān)于促進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的意見》提出，“改革人才培養(yǎng)模式”“優(yōu)化人才成長(zhǎng)途徑”。孫光榮說：“‘國(guó)優(yōu)人才’已成為國(guó)家中醫(yī)藥隊(duì)伍高端人才的重要層級(jí)，是中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展承前啟后的主力軍！”

　　另據(jù)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者了解，國(guó)家中醫(yī)藥管理局正在研究制定中醫(yī)藥特色人才培養(yǎng)工程（岐黃工程），計(jì)劃用5-10年時(shí)間，評(píng)選表彰300名左右國(guó)醫(yī)大師和全國(guó)名中醫(yī)，培育500名左右岐黃學(xué)者、3000名左右中醫(yī)藥優(yōu)秀人才、10萬名左右中醫(yī)藥骨干人才。

　　“結(jié)業(yè)”不“休業(yè)”　加大“國(guó)優(yōu)人才”使用力度

　　據(jù)悉，第四批全國(guó)中醫(yī)（臨床、基礎(chǔ)）優(yōu)秀人才研修學(xué)員經(jīng)過此次第六期培訓(xùn)，將正式結(jié)業(yè)。

　　然而，王志勇提醒各位學(xué)員：“‘結(jié)業(yè)’不等于‘休業(yè)’，還要繼續(xù)不畏艱苦、砥礪前行。”他為此提出四點(diǎn)要求：一是要堅(jiān)持提高政治站位，增強(qiáng)傳承創(chuàng)新發(fā)展中醫(yī)藥的責(zé)任感與使命感；二是要堅(jiān)持德業(yè)雙修，努力做到德業(yè)雙馨；三是要堅(jiān)持不斷創(chuàng)新，推動(dòng)中醫(yī)藥學(xué)術(shù)發(fā)展；四是要堅(jiān)持示范引領(lǐng)，帶動(dòng)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)。

　　王志勇同時(shí)表示，各個(gè)省級(jí)中醫(yī)藥主管部門和各個(gè)研修學(xué)員所在的單位，要加大對(duì)“國(guó)優(yōu)人才”的使用力度。

　　王志勇特別指出，第四批研修期間承辦單位創(chuàng)建的“岐黃新聲論壇”要繼續(xù)辦好，使之成為全國(guó)中醫(yī)藥優(yōu)秀人才進(jìn)行學(xué)術(shù)交流的重要常設(shè)平臺(tái)，帶動(dòng)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍素質(zhì)整體提高。

　　對(duì)于“國(guó)優(yōu)人才”完成研修后的發(fā)展，孫光榮提出，希望學(xué)員走出研修門檻之后做到、做好三個(gè)“堅(jiān)持”、三個(gè)“注重”：第一，堅(jiān)持研究中醫(yī)學(xué)之源流；第二，堅(jiān)持研究中醫(yī)優(yōu)勢(shì)病種；第三，堅(jiān)持研究中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)；第四，注重醫(yī)德修養(yǎng)；第五，注重文化修養(yǎng)；第六，注重言行修養(yǎng)。