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上海閔行區(qū)的企業(yè)在該區(qū)總工會、外經委等部門的號召下，紛紛承諾“不作經濟性裁員”，并將之視為“堅守企業(yè)責任”。（11月23日《北京晨報》）
波及全球的金融危機沖擊著實體經濟，企業(yè)遭遇嚴重的生存與發(fā)展困境，此時，企業(yè)唯一能做的就是收縮經營規(guī)模，壓低生產經營成本，減少行政性支出，而壓低生產成本的最便捷方法，就是針對生產經營任務的減少而裁減員工，來降低生產成本性支出。因此，一些企業(yè)開始了裁員工作。
企業(yè)是生產經營單位，企業(yè)生存與發(fā)展必須圍繞著贏利來展開。企業(yè)贏
利狀況的優(yōu)劣與好壞，決定了企業(yè)生存與發(fā)展的前途，而企業(yè)的生存與發(fā)展又取決于外部環(huán)境和內部管理，當企業(yè)外部條件限制企業(yè)生存與發(fā)展時，就必須作出相應的生存調整與發(fā)展規(guī)劃，其中就包括了裁減員工的部分。因為企業(yè)不是慈善機構，也不是政府福利部門，不具有養(yǎng)人頭的社會責任。如果在企業(yè)生產經營不好的狀態(tài)之下，硬行要求企業(yè)作出不裁員的承諾，既違背了經濟規(guī)律，也違背了企業(yè)生存與發(fā)展的法則，只會讓企業(yè)背上沉重的社會負擔。
應對金融危機之艱，需要全社會齊心協(xié)力，企業(yè)在此義不容辭，但千萬不要把過分的社會責任強加在企業(yè)頭上。企業(yè)裁不裁員，完全由企業(yè)眼下生產經營任務量來決定。政府號召企業(yè)“不作經濟性裁員”，要從企業(yè)生產經營現狀著眼，不能一味地從政府角度來要求企業(yè)作出保證和承諾。對于企業(yè)來說，也要量力而行，千萬不要因為政府的號召而夸大了企業(yè)的承受能力，進而把企業(yè)拖入新的發(fā)展困境。
抗擊金融風暴，中小企業(yè)是就業(yè)的“蓄水池”，吸納大量就業(yè)人口，有利于經濟社會穩(wěn)定。政府想要企業(yè)不裁員，不能僅以社會責任來鼓勵，更應該給予企業(yè)更多政策利多和實惠，盡可能為企業(yè)減負，為企業(yè)創(chuàng)造良好的經營環(huán)境，讓企業(yè)在金融危機中能自保并且發(fā)展。 |