日前召開的中央政治局會(huì)議指出，加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，發(fā)揮自主創(chuàng)新對(duì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的帶動(dòng)作用，支持企業(yè)牽頭實(shí)施產(chǎn)業(yè)目標(biāo)明確的國家重大科技項(xiàng)目，推進(jìn)產(chǎn)能過剩行業(yè)兼并重組、扶優(yōu)汰劣。筆者認(rèn)為，這是對(duì)十八大關(guān)于實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略精神的具體化。具體來說，實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略還需企業(yè)擔(dān)綱。
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美國注重企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展 |
創(chuàng)新是一國經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和成功的基石，專利數(shù)量是衡量創(chuàng)新力的重要指標(biāo)。日前湯森路透評(píng)選出的2012年全球創(chuàng)新力企業(yè)(機(jī)構(gòu))百強(qiáng)中，美國企業(yè)占了47家。促進(jìn)企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體，是美國國家創(chuàng)新體系的一個(gè)重要特點(diǎn)。美國的高科技產(chǎn)業(yè)處于世界領(lǐng)先地位，與企業(yè)創(chuàng)新密不可分。
美國企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境的形成，一是來自美國企業(yè)先進(jìn)的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新文化(行情
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資金流)。不少企業(yè)都把爭(zhēng)創(chuàng)一流、永不落后、追求更高更新的技術(shù)和業(yè)績(jī)作為員工和企業(yè)奮斗的目標(biāo)，并以此來引導(dǎo)企業(yè)的組織變革和戰(zhàn)略規(guī)劃。二是資本市場(chǎng)以及風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)制為企業(yè)創(chuàng)新保駕護(hù)航。當(dāng)今科技創(chuàng)新已進(jìn)入高度市場(chǎng)化和與金融機(jī)制相結(jié)合的時(shí)代，美國利用全球資本建立一整套支持創(chuàng)新的天使投資、風(fēng)險(xiǎn)投資、股票市場(chǎng)、高風(fēng)險(xiǎn)高收益?zhèn)袌?chǎng)等融資機(jī)制，匯集全球資金、人才、創(chuàng)新資源為美國企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)。三是來自政府對(duì)企業(yè)創(chuàng)新的大力支持。長(zhǎng)期以來，美國主要采取提供創(chuàng)新資金、稅收優(yōu)惠和服務(wù)方式創(chuàng)新等政策措施，支持企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。今年3月9日，美國總統(tǒng)奧巴馬提議設(shè)立全美制造業(yè)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)高等工科類院校和制造企業(yè)之間的產(chǎn)學(xué)研有機(jī)結(jié)合。8月16日，美國政府又宣布，將在俄亥俄州建立一所由政府部門和私營部門共同出資的制造業(yè)創(chuàng)新研究所，聯(lián)合高校、企業(yè)和政府部門的力量，發(fā)展尖端科技和培養(yǎng)制造業(yè)技能，主動(dòng)將知識(shí)創(chuàng)新成果向企業(yè)轉(zhuǎn)化，并以企業(yè)為依托實(shí)施重大科技項(xiàng)目，以推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。這可謂美國政府在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略上的又一大手筆。
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創(chuàng)建鼓勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新的制度環(huán)境 |
令人遺憾的是，湯森路透2012年全球創(chuàng)新力企業(yè)(機(jī)構(gòu))百強(qiáng)中有32家亞洲企業(yè)，中國公司竟然無一上榜，而且中國企業(yè)已經(jīng)連續(xù)兩年榜上無名。論及原因，雖然中國企業(yè)專利申請(qǐng)數(shù)量領(lǐng)先全球，但是專利數(shù)量與質(zhì)量不匹配，專利海外影響力不足，在“專利申請(qǐng)的全球性”指標(biāo)上處于劣勢(shì)。這說明，中國企業(yè)的全球創(chuàng)新力還比較差，競(jìng)爭(zhēng)力弱，尤其是自主創(chuàng)新能力較低。
自主創(chuàng)新從內(nèi)容上包括三方面含義：一是原始性創(chuàng)新，即通過科研和開發(fā)，努力獲得更多科學(xué)發(fā)現(xiàn)與技術(shù)發(fā)明；二是集成創(chuàng)新，即通過各種相關(guān)技術(shù)成果融合匯聚，形成具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品和產(chǎn)業(yè)；三是引進(jìn)技術(shù)消化、吸收和再創(chuàng)新，在積極引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)與設(shè)備的基礎(chǔ)上，進(jìn)行充分地消化吸收和再創(chuàng)新。自主創(chuàng)新過程包括兩個(gè)方面：一是知識(shí)創(chuàng)新，二是技術(shù)創(chuàng)新。知識(shí)創(chuàng)新是著重對(duì)自然界的研究并獲得新發(fā)現(xiàn)，具有基礎(chǔ)性特點(diǎn)，主要以大學(xué)和科研院所為主體；技術(shù)創(chuàng)新則是著重將基礎(chǔ)科學(xué)研究成果轉(zhuǎn)化為技術(shù)服務(wù)人類，強(qiáng)調(diào)成果的應(yīng)用性，它往往以企業(yè)為主體。知識(shí)創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新的有效銜接就在于，作為技術(shù)創(chuàng)新主體的企業(yè)主動(dòng)向高校和科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行投入，或提出所需要的帶有產(chǎn)業(yè)化的科研方向，以獲取原創(chuàng)性成果，實(shí)現(xiàn)原始創(chuàng)新。作為知識(shí)創(chuàng)新主體的高校和科研機(jī)構(gòu)主動(dòng)參與技術(shù)創(chuàng)新過程，用知識(shí)創(chuàng)新成果解決其技術(shù)創(chuàng)新的難題，主動(dòng)將知識(shí)創(chuàng)新成果向企業(yè)轉(zhuǎn)化。
中國企業(yè)自主創(chuàng)新能力低，是因?yàn)橹袊圃鞓I(yè)仍處于產(chǎn)業(yè)鏈低端，沒有自己的核心技術(shù)，缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，企業(yè)創(chuàng)新缺乏機(jī)制引導(dǎo)，普遍存在技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)力不足的問題。因此，只有創(chuàng)建有利于創(chuàng)新的社會(huì)體制，促進(jìn)企業(yè)通過科技創(chuàng)新進(jìn)軍產(chǎn)業(yè)鏈高端，才能在全球經(jīng)濟(jì)版圖中占據(jù)主導(dǎo)地位。
十八大提出了實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持走中國特色自主創(chuàng)新道路。中國企業(yè)要在實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略方面實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新主導(dǎo)，需要在如下幾個(gè)方面取得突破。
第一，把握好國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的企業(yè)主體方向。具體而言，一是重點(diǎn)發(fā)展集約型、集群化先進(jìn)制造業(yè)與現(xiàn)代服務(wù)業(yè)；二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展中突出自主創(chuàng)新，通過創(chuàng)新技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展整體水平，提高中國“智造”水平；三是強(qiáng)調(diào)企業(yè)是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施主體。在這種產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的大背景下，創(chuàng)新型企業(yè)作為自主創(chuàng)新的主體力量，應(yīng)緊隨產(chǎn)業(yè)政策走勢(shì)，抓住國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的機(jī)遇，提高自主創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
第二，企業(yè)要在自主創(chuàng)新中堅(jiān)持產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合。以全球視野謀劃和推動(dòng)創(chuàng)新，提高原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新能力，更需要注重協(xié)同創(chuàng)新。同時(shí)，深化科技體制改革，推動(dòng)科技和經(jīng)濟(jì)緊密結(jié)合，加快建設(shè)國家創(chuàng)新體系。企業(yè)應(yīng)努力牽頭實(shí)施產(chǎn)業(yè)目標(biāo)明確的國家重大科技項(xiàng)目，著力構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系。
第三，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作。企業(yè)要自覺運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和企業(yè)發(fā)展，注重自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、占有和運(yùn)用，將技術(shù)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成國際競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟(jì)效益。
第四，努力培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新文化。企業(yè)創(chuàng)新文化的關(guān)鍵要素包括構(gòu)建平等、民主、開放、寬容和積極行動(dòng)的企業(yè)創(chuàng)新氛圍，以開放的心態(tài)面對(duì)異議并糾正錯(cuò)誤的意愿，探索新想法的自由及與他人協(xié)作的愿望。許多中國企業(yè)已經(jīng)認(rèn)識(shí)到協(xié)作的重要性，并非常重視團(tuán)隊(duì)文化的價(jià)值。企業(yè)文化的創(chuàng)建是一個(gè)漫長(zhǎng)的過程，需要企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和堅(jiān)定承諾。除此之外，高層管理者還應(yīng)當(dāng)考慮，這種企業(yè)文化要與整個(gè)公司的創(chuàng)新戰(zhàn)略相配合，公司的管理流程和激勵(lì)機(jī)制要能夠支持期望中的企業(yè)文化的形成。
第五，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)創(chuàng)新人才的呵護(hù)和有效管理。創(chuàng)新型企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力來源就是人才，這些人才一般是具有較高的知識(shí)水平和技能的知識(shí)型員工。因此，創(chuàng)新型企業(yè)人力資源管理應(yīng)借鑒國際知識(shí)型組織的成功經(jīng)驗(yàn)，采取“組織機(jī)構(gòu)扁平化，管理方式柔性化”的管理模式，提高組織運(yùn)作效率，集中企業(yè)資源創(chuàng)造市場(chǎng)價(jià)值，增強(qiáng)企業(yè)對(duì)創(chuàng)新人才的吸附能力。