安倍上臺以后，表示在經(jīng)濟方面要有幾個大動作，大膽貨幣量化寬松、動用財政手段和實施經(jīng)濟增長戰(zhàn)略，安倍自稱為“三支箭”。貨幣量化寬松手段已用到極致，財政手段通過擴大補充預算，增加災區(qū)重建資金，對于每年財政支出半數(shù)以上依靠發(fā)行國債的日本來說，也沒有多少余地了。目前最重要的應該是第三支箭，即實施經(jīng)濟增長戰(zhàn)略。
日本政府負責研究經(jīng)濟增長戰(zhàn)略的產業(yè)競爭力會議，截至4月底提出的對策包括：培育醫(yī)療等新產業(yè)、完善發(fā)揮婦女力量的環(huán)境、以建設特區(qū)為中心放寬各種束縛企業(yè)手腳的規(guī)定。
總起來看內容有以下三個特點：一、內容空泛。其中最為具體的是創(chuàng)立日本版“國家衛(wèi)生研究院”，把目前基礎研究由文部科學省負責、臨床研究由厚生勞動省負責、產業(yè)培育由經(jīng)濟產業(yè)省負責的分散管理集中在內閣官房設立的“國家衛(wèi)生研究院”，目的是盡快把日本在誘導性多能干細胞(iPS細胞)的研究成果實用化。這似乎很有新意，但落實起來十分困難。
二、缺乏新意。產業(yè)競爭力會議提出要放寬有關規(guī)定，在東京、大阪、名古屋三大都市圈設立國家戰(zhàn)略特區(qū)，使之成為世界“最容易經(jīng)商的街區(qū)”。這顯然是民主黨政權2010年6月制定的《新經(jīng)濟增長戰(zhàn)略》的抄襲。
三、遇難而退。其中包括用人制度改革。放寬有利企業(yè)人員新陳代謝的解雇制度，對提高產業(yè)競爭力不可或缺，3月15日產業(yè)競爭力會議舉行會議，有人要求完善解雇正式職工的制度，在野黨立即做出強烈的反應：稱“安倍政權允許任意解雇”。為此安倍讓厚生勞動省提出代替方案。目前，由于競爭激烈，日本企業(yè)不大增加難以解雇的正式員工，用非正式人員補充人手不足，由于非正式員工待遇低下，受沖擊最大的是年輕人。放寬有關解雇的規(guī)定，企業(yè)會增加雇用正式員工。但由于參議院選舉在即，“解雇”的話題太敏感，只好作罷。
總之，通貨緊縮和經(jīng)濟增長緩慢是日本進入“失去的20年”后一直難以解決的兩大難題，其中經(jīng)濟增長是關鍵。安倍晉三屬于“二進宮”，第一次任首相時曾經(jīng)嘗過經(jīng)濟失敗的苦果，現(xiàn)在也不會有什么好辦法。雖然他通過前兩支箭，暫時解決了日本升值的問題，但經(jīng)濟增長問題不解決，通貨緊縮的頑癥很難克服。
令人奇怪的是，目前安倍的支持率一路飆升，其主要原因除安倍經(jīng)濟學取得了短期效果之外，還因為安倍竭力打民族主義的牌，表現(xiàn)越來越右。但從長遠來看這未必是好事，如果國民得不到經(jīng)濟增長的真正實惠有可能更加失望，表現(xiàn)極右；失去全世界人民的信任，更是搬起石頭砸自己的腳。