今年元旦是全國休假辦法修改后實施的第一個節(jié)假日。就勞動者廣泛關(guān)注的節(jié)日加班費問題，勞動保障部門提醒用人單位和勞動者，今年起加班費計算基數(shù)將與往年不同。
上海市勞動和社會保障局專家說，由于我國《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》已進(jìn)行了修改，每年的法定節(jié)假日從往年的１０天增加到１１天，因此，月制度工作天數(shù)也相應(yīng)調(diào)整，不再是原來的２０．９２天，而是２０．８３天。這一調(diào)整改變了加班費計算基數(shù)，勞動者加班費會得到小幅增加。
專家同時表示，在實際操作中，各地落實新辦法并調(diào)整加班費計算基數(shù)的具體時間可能不盡相同，今后將會陸續(xù)實施。目前，包括上海、山東在內(nèi)一些地方還沒有發(fā)布新的工資支付辦法或文件，因此仍暫以２０．９２天操作。
根據(jù)調(diào)整后的計算基數(shù)，勞動者在今年元旦加班，當(dāng)天加班費的具體計算方法為：以勞動者正常出勤月工資２０００元為例，則加班費基數(shù)為月工資的７０％即１４００元，除以２０．８３后，再乘以３００％即法定節(jié)假日“三倍工資”，約為２０１．６元。
此外，勞動保障部門還發(fā)出提醒，在法定節(jié)假日加班的“三倍工資”和在公休日加班的“兩倍工資”，用人單位必須按照規(guī)定發(fā)放，“補(bǔ)休”還是“補(bǔ)錢”也不得隨意。
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