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走進(jìn)韓國(guó)“SK人才之林”[圖]
    2008-03-20    徐蕾文/圖    來(lái)源:人民日?qǐng)?bào)海外版

  40年前,韓國(guó)的經(jīng)濟(jì)開(kāi)始起飛之時(shí),忠州人登山的植物受到了大面積的破壞。在一片質(zhì)疑和嘲笑聲中,羽翼未豐的韓國(guó)SK集團(tuán)毅然上山植樹(shù)造林。40年后,枯山變成茂密森林!癝K集團(tuán)關(guān)愛(ài)自然、保護(hù)環(huán)境的珍貴品質(zhì)深深地影響著每一個(gè)韓國(guó)人。”

中韓學(xué)生行走在“SK人才之林”

中韓學(xué)生在“SK人才之林”合影留念

枯山變森林

  2月初,中韓兩國(guó)共20名高中生參加了由韓國(guó)SK集團(tuán)主辦的以環(huán)境保護(hù)為主題的“第八屆SK中韓青少年冬令營(yíng)”。9天8夜中,圍繞著“植樹(shù)造林”、“濕地保護(hù)”、“城市規(guī)劃與環(huán)境復(fù)原”、“環(huán)境觀(guān)光資源化”四大主題,學(xué)生們走訪(fǎng)了中國(guó)內(nèi)蒙古庫(kù)布齊沙漠一帶建設(shè)中的“SK友好林”、中國(guó)“濕地保護(hù)區(qū)”的“元大都遺址公園”、韓國(guó)的自然公園“SKY公園”、面臨滅絕危機(jī)的韓國(guó)保護(hù)植物棲息地“如美地植物園”……
  在這其中,歷經(jīng)40余載從枯山變成茂密森林的韓國(guó)忠州人登山“SK人才之林”給學(xué)生們留下了極其深刻的印象。
  40年前,韓國(guó)的經(jīng)濟(jì)開(kāi)始起飛之時(shí),人登山的植物受到了大面積的破壞,土壤直接暴露在陽(yáng)光和暴雨之下,水土流失十分嚴(yán)重。在一片質(zhì)疑和嘲笑聲中,韓國(guó)SK集團(tuán)會(huì)長(zhǎng)崔鐘賢帶領(lǐng)著員工,在光禿禿的忠州人登山上種下一棵棵小樹(shù)苗,留下了堅(jiān)定的腳印和希望。
  40年后,故人已去,曾經(jīng)荒蕪的人登山變成了茂密的森林!癝K集團(tuán)通過(guò)這樣的活動(dòng)既培養(yǎng)了員工關(guān)愛(ài)自然、保護(hù)環(huán)境的珍貴品質(zhì),也通過(guò)每年林業(yè)帶來(lái)的收益,包括果實(shí)、木材的收益設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金,資助優(yōu)秀學(xué)生讀書(shū),為國(guó)家培養(yǎng)了人才!盨K集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人講述的有關(guān)“SK人才之林”的感人故事吸引了大家。
  2月2日,我們一行從首爾出發(fā),1個(gè)多小時(shí)后來(lái)到韓國(guó)忠州人登山的“SK人才之林”。人登山位于韓國(guó)北部的天登山和南部的地登山之間。這里剛剛下過(guò)雪,環(huán)望四周,一片雪白;一排排的參天大樹(shù),樹(shù)干沖向天空,在陽(yáng)光的照耀下舒展著枝杈。迎面吹來(lái)陣陣細(xì)風(fēng)送來(lái)清新的空氣。“不可想象這滿(mǎn)山的樹(shù)林都是人工植栽的!”學(xué)生們一陣驚嘆。

教訓(xùn)換珍惜

  為了讓學(xué)生們更好地了解“SK人才之林”的成長(zhǎng)歷程,主辦方播放了一段紀(jì)錄片,片中,SK集團(tuán)已故會(huì)長(zhǎng)崔鐘賢和SK集團(tuán)員工帶著鐵鍬、水桶等簡(jiǎn)單的工具,滴著汗水,冒著雨雪嚴(yán)寒種下一棵棵樹(shù)苗,種下希望。一位老員工滿(mǎn)含熱淚地?fù)崦豢么髽?shù)說(shuō):“當(dāng)年它那么小,現(xiàn)在長(zhǎng)這么大了。”
  “現(xiàn)在的SK集團(tuán)繼承和發(fā)揚(yáng)了崔會(huì)長(zhǎng)的信念,韓國(guó)政府也為已故的崔會(huì)長(zhǎng)頒發(fā)了環(huán)境保護(hù)的有關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)。他的作為已經(jīng)得到全社會(huì)的肯定,他的夢(mèng)想和信念已經(jīng)深深地影響了韓國(guó)人。”韓國(guó)SK集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
  輕輕走在茂密的樹(shù)林里,看著身邊的大樹(shù),學(xué)生們一陣唏噓!按迺(huì)長(zhǎng)的那份真誠(chéng)和執(zhí)著讓我感動(dòng)。我特別想給崔會(huì)長(zhǎng)鞠一躬!碧旖蚴械82中學(xué)高二學(xué)生張雨晨非常激動(dòng)。
  “我們國(guó)內(nèi)一些企業(yè)的環(huán)保參與程度比較低。政府可以通過(guò)積極的產(chǎn)業(yè)政策,引導(dǎo)企業(yè)參與到環(huán)境保護(hù)事業(yè)中去! 北京師范大學(xué)第二附屬中學(xué)高三的胡泊感慨地說(shuō)。
  “崔會(huì)長(zhǎng)對(duì)國(guó)家做出巨大貢獻(xiàn)的長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,讓我由衷敬佩,這是我參加這次活動(dòng)十分有價(jià)值的精神收獲!表n國(guó)學(xué)生金旬寧說(shuō),“近些年來(lái),韓國(guó)的企業(yè)非常重視環(huán)保,很多企業(yè)投入大量資金進(jìn)行環(huán)保工程的改建!
  SK集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人直言,如今的珍惜都是教訓(xùn)換來(lái)的警醒!霸陧n國(guó),當(dāng)人均GDP未達(dá)到1萬(wàn)美元時(shí),環(huán)境問(wèn)題很?chē)?yán)重,損失的環(huán)境都被用來(lái)取得GDP。但是人均達(dá)到1萬(wàn)美元之后,用來(lái)治理污染的經(jīng)費(fèi)非常大,政府花了很大代價(jià)來(lái)治理。”
  不可否認(rèn),造林項(xiàng)目的初期,充滿(mǎn)荊棘。但當(dāng)40年過(guò)去,我們?cè)倩厥祝坏貌毁潎@對(duì)于當(dāng)年的一個(gè)企業(yè)而言,這樣的決策多么有長(zhǎng)遠(yuǎn)的意義和價(jià)值。在韓國(guó)經(jīng)濟(jì)最困難的時(shí)期,在各大公司分別不擇手段賺取最大利潤(rùn)的時(shí)候,崔會(huì)長(zhǎng)和他所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)把造林事業(yè)看成企業(yè)的職責(zé),這樣的理念讓人感動(dòng)。

環(huán)保利發(fā)展

  參加此次冬令營(yíng)的20名高中生分別是2007年在韓國(guó)“獎(jiǎng)學(xué)QUIZ”節(jié)目及中國(guó)“SK狀元榜”節(jié)目中的優(yōu)勝者,對(duì)環(huán)境問(wèn)題一直頗有關(guān)注。他們說(shuō):“從中國(guó)的北京到包頭,從韓國(guó)的首爾到濟(jì)州島,我們近距離地觀(guān)察了兩國(guó)的環(huán)境狀況,對(duì)韓國(guó)企業(yè)的環(huán)保理念有了更深入的了解,對(duì)中國(guó)企業(yè)的環(huán)保力度有了更熱切的期盼!
  仔細(xì)想來(lái),作為世界500強(qiáng)企業(yè)之一,韓國(guó)SK集團(tuán)在韓國(guó)受人尊敬的原因不僅僅因?yàn)槠髽I(yè)的壯大,SK多年來(lái)始終如一地支持著環(huán)保事業(yè)增添了民眾對(duì)其的信任感。它的“人才之林”項(xiàng)目似乎能給中國(guó)的企業(yè)以啟示:如何在自身發(fā)展和環(huán)境保護(hù)中得到平衡?企業(yè)能為我們的環(huán)境、我們的國(guó)家做些什么?
  中國(guó)的環(huán)境保護(hù)事業(yè)從上世紀(jì)70年代初起步,應(yīng)該說(shuō)起步晚,路還很長(zhǎng)。今年恰逢中國(guó)改革開(kāi)放30年,對(duì)于發(fā)展中的中國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō),經(jīng)過(guò)多年的原始資本積累過(guò)后,對(duì)環(huán)保的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐都有了一定的進(jìn)步,但是“回報(bào)”一詞依然顯得陌生和狹隘:在近些年的中國(guó)企業(yè)公益事業(yè)排行榜中,“環(huán)保”內(nèi)容依然較少;在企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃中,環(huán)境保護(hù)可有可無(wú);因企業(yè)管理不善造成較大環(huán)境事件也有發(fā)生;企業(yè)推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步的同時(shí),有關(guān)環(huán)境問(wèn)題的大量指控針對(duì)企業(yè)——工業(yè)企業(yè)能源消耗比重接近70%,江河的污染有一半以上來(lái)自工業(yè)企業(yè),大氣污染90%來(lái)自工業(yè)企業(yè);還有,城市污染、農(nóng)村污染大多也與企業(yè)行為或產(chǎn)品品質(zhì)有關(guān),例如建筑工地噪音問(wèn)題、廢舊電子電器問(wèn)題、機(jī)動(dòng)車(chē)尾氣問(wèn)題等。
  企業(yè)的再發(fā)展,需要像韓國(guó)“SK人才之林”項(xiàng)目一樣——將長(zhǎng)存的環(huán)境效益與短期的經(jīng)濟(jì)效益協(xié)調(diào),將長(zhǎng)存的社會(huì)效益與消費(fèi)協(xié)調(diào),用自己篤定的信念贏得企業(yè)與國(guó)家、環(huán)境的雙贏。正如韓國(guó)SK集團(tuán)宣揚(yáng)的理念:“點(diǎn)滴的夢(mèng)想,加之不斷的努力,就會(huì)成就幼苗變大樹(shù)的奇跡!
  或許在幾十年之后,在中國(guó)某些曾經(jīng)被破壞的山丘上,郁郁蔥蔥地生長(zhǎng)著以企業(yè)冠名的林子,植樹(shù)的人心中懷有這樣的信念——“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人”,植樹(shù)的企業(yè)心中更知道,“贏”的責(zé)任不僅僅在賬面數(shù)字,還在于為后人留下更綠的樹(shù)木、更藍(lán)的天空、更干凈的水源、更清新的空氣、更幸福的生活……

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